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加強(qiáng)干部檔案管理 牢固企業(yè)發(fā)展根基
作者:  發(fā)布時(shí)間:2021-09-22  瀏覽量:

    

干部人事檔案對(duì)選人用人具有重要意義。根據(jù)武漢市下發(fā)的《中共中央組織部關(guān)于完善干部人事檔案材料的通知》要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理,湖北汽運(yùn)公司嚴(yán)格按照檔案管理標(biāo)準(zhǔn),積極推動(dòng)干部人事檔案規(guī)范化建設(shè),為打造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍提供基礎(chǔ)信息保障。

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    健全機(jī)制明任務(wù)。按照中央組織部的有關(guān)規(guī)定,湖北汽運(yùn)公司高度重視干部人事檔案管理,構(gòu)建了由政治工作部牽頭、各部門協(xié)調(diào)配合的機(jī)制體系,有序開展干部人事檔案專項(xiàng)整理工作。本次檔案整理共分為四個(gè)階段,收集鑒別、審核整理、完善核查、檔案電子化。為了圓滿完成任務(wù),公司聘請(qǐng)了專業(yè)的檔案整理機(jī)構(gòu),外加配備一名專員進(jìn)行檔案整理,并專項(xiàng)拔款出資購(gòu)買設(shè)備,提供場(chǎng)所。

嚴(yán)格程序重管理。在同檔案機(jī)構(gòu)協(xié)商后,按照相關(guān)要求,公司制定了詳細(xì)的檔案整理標(biāo)準(zhǔn)。檔案整理專員對(duì)需要整理的每份檔案進(jìn)行逐一審查,調(diào)取歷年相關(guān)文件進(jìn)行核實(shí),對(duì)缺失的材料及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充和完善,確保歸檔文件材料齊全完備,完整準(zhǔn)確地反映干部的發(fā)展歷程。所有干部人事檔案分盒整理,每人每份資料格式統(tǒng)一、編排有序、目錄工整、裝訂整齊,方便查閱。

創(chuàng)新引領(lǐng)見(jiàn)成效。惟改革者進(jìn),惟創(chuàng)新者強(qiáng),惟改革創(chuàng)新者勝。面對(duì)檔案管理改革中所遇到的困難,湖北汽運(yùn)始終堅(jiān)持主動(dòng)求變,創(chuàng)新引領(lǐng),從“點(diǎn)”上發(fā)力、到“線”上合力、再到“面”上聚力,切實(shí)推動(dòng)干部人才檔案管理工作開新局、譜新篇。信息化是實(shí)現(xiàn)干部人事檔案管理“智慧升級(jí)”的有效途徑,目前公司正著手推進(jìn)將已經(jīng)整合的檔案進(jìn)行電子信息化系統(tǒng)化,探索對(duì)檔案信息的綜合分析和開發(fā)利用。

2021年是建黨一百周年,是“十四五”規(guī)劃的開局之年,也是“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)交匯的關(guān)鍵之年。站在新的起點(diǎn),公司正在向現(xiàn)代綜合物流企業(yè)轉(zhuǎn)型,將結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,努力把干部人事檔案管理工作打造成為干部隊(duì)伍建設(shè)的信息庫(kù)和參謀部。下一步公司將進(jìn)一步提升檔案管理人員的業(yè)務(wù)水平,推進(jìn)在職員工檔案整理工作,努力實(shí)現(xiàn)公司檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化,牢固企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展根基。


稿件來(lái)源:政治工作部

通訊員:張莉莉

編輯:李昭


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